交接工作时应该留心哪些问题？( 二 ) _小知识

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07 鼓动勉励新人有疑问实时就教。
有的新人在接替工作的时辰，即便碰到本身不懂的处所，也不当真去就教老员工，而只顾着馒头苦干，如许是不可的。若是你带的新人有如许的环境呈现，最好可以或许本家儿动鼓动勉励对方多咨询一下你，如许你在交代工作的时辰才可以或许更顺遂一些，避免交代不清晰，对方最终把过错怪到你的头上来。

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08 交代完了必然要让带领签字。
把你手头上的工作都交代给新人或者其他同事之后，你应该把交代的工作事项，交代的对象都一一列出来，然后把这张清单给相关的同事签字，待获得他们的承认后，再找你的带领签字。你的带领在签字的时辰，必定会找相关同事明白交代是否到位了没有，一旦获得带领签字，那你的好处就可以或许有所保障了。究竟结果你该做的工作都做完了，最终企业也不敢对你怎么样的，起码不敢乱扣你的工资，或者废弛你这小我的操行。