招生单位|300多万人考研，为何导师招生指标仍不足？建议来了
眼下，很多高校考研录取名单已经公布 。由于报考研究生的人数逐年增高，而录取名额有限，很多学生感觉考研变得越来越难 。
而另一个现状是，想扩招研究生的高校和科研院所很多，想招收研究生的导师也很多，但由于缺乏足够的招生指标，这些单位和导师想招生而不能 。
其中，博士生指标更是成了稀缺资源 。一些招生单位的导师们需轮流隔年招生，有的导师甚至两三年都轮不到招生名额 。
基于考研竞争日益激励和招生名额愈发紧张之间的矛盾，笔者建议将研究生招生指标下放至各招生单位 。国家不再制定研究生年度招生计划，改为负责研究生招生名额备案 。
另一方面，设置合理的导师人均每年招生名额上限 。如在有充足的科研经费条件下，每位硕士生导师每年可招收硕士研究生不超过3-4名，每位博士生导师每年可招收博士研究生不超过2-3名 。
笔者曾对国内高校和科研机构的研究生招生情况做过调研，发现存在下列情况 。
考研人数逐年增长，研究生规模有待提升 。
近年来，国内考研人数持续大幅增长，考研难度逐年增加 。2020年全国硕士研究生报考人数达到341万人，比2019年增加了51万人 。2021年全国报考人数又增至377万人，报录比超过3:1 。
由于推免生已经占去相当部分的计划招生名额，考生们需要去竞争扣除推免生所占名额之外的剩余招生名额，因此实际报录比还将大于上述比例，造成绝大部分考生想继续深造而不能 。
与此同时，从数量上看，我国研究生每年招生人数大致与美国持平，但人口规模是美国的4倍多，因此我国现有的招生规模并不大 。
从就业人口看，我国研究生学历占比不足1%，远低于部分发达国家的10% 。而我国经济社会发展正处于上升期，对人才的需求旺盛，研究生招生规模还有很大的发展空间 。
招生指标不够，特别是博士生指标成稀缺资源 。
目前我国依然沿用计划经济时代的办法，编制和安排研究生招生计划 。由于未充分考虑到各招生单位的实际需求、我国社会跨越式发展对人才的急剧需求，也没考虑到现在的研究生导师整体愈加年富力强等因素，编制的计划没能与时俱进，难以满足现代社会的需要 。
结果是，无论是科研院所还是高校，每年的招生指标都不够，特别是博士生指标成了稀缺资源 。
对科研院所来说尤其如此，招生指标严重稀少造成有些单位的导师们需轮流隔年招生，有些单位的导师甚至两三年都轮不到招生名额 。
通过从各研究生培养单位网站上查找到的现有在岗导师数量或教授/副教授数量、全日制在读研究生数量或年度全日制研究生招生计划等，可以汇总得到以下3张表 。
表一：部分高校到截至时间的研究生导师总数与在读研究生总数的汇总表
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表1是部分高校在岗博士生导师总数、硕士生导师总数与在读博士研究生总数、在读硕士研究生总数的汇总表 。其中后面一部分高校没有给出硕士生导师数量，故只显示博士生导师总数 。
【招生单位|300多万人考研，为何导师招生指标仍不足？建议来了】除表1之外的部分高校尽管没有给出博士生导师或硕士生导师数量信息，但给出了在岗教授/正高级教师总数或副教授/副高级教师总数信息 。
表二：部分高校到截至时间的教授/副教授总数与在读研究生总数的汇总表
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表2则是这部分高校的教授/正高级教师总数、副教授/副高级教师总数与在读博士生总数、在读硕士生总数的汇总表 。其中，后面4所高校还缺少副教授/副高级教师总数信息 。
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