面试是怎么评分的?


从以下几个方面给面试打分:
1.综合分析:满分10分 。
2.口头表达:满分10分 。
3.弹性:满分10分 。
4.计划、组织和协调:满分10分 。
5.人际沟通的意识和技巧:满分10分 。
6.自我情绪控制:满分10分 。
7.求职动机与拟任职位的匹配度:满分10分 。
【面试是怎么评分的?】8.礼仪和仪表:满分10分 。

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