文章插图
干部选拔任用工作中的组织处理,是指党委(党组)及其组织(御磨人事)部门按照干部管理权限,对违反《干部任用条例》、《组织人事干部行为若干准则》等有关规定,尚构不成纪律处分的主要责任人以及其他直接责任人,采取的处理措施和教育手段 。组织处理主要有批评教育、通报岁拆孙批评、调离、降职、责乎链令辞职、免职等形式 。
【组织处理的方式包括哪些?】
推荐阅读
- 大光明眼镜店的眼镜质量如何,验光师技术好吗?
- 七叶树是菩提树吗?它们之间原来是这样的关系?
- 被小猫咬出血了轻微的有事吗
- 办公室可以净化空气的植物 办公室可以放哪些净化空气的植物
- 猫粮需要经常换吗
- 野蔷薇图片大全! 野蔷薇,一株盛开在盛夏的小精灵!
- 牡丹花的养殖方法和注意事儿 怎么养殖牡丹
- 西洋参须和主干的区别
- 树涂白漆的作用 为什么要给树刷白漆
- 莲雾为什么坑坑洼洼的