解读七理由 厌职者摆脱“精神压迫”良方( 三 )


在工作方法上也有问题,如工作不分轻重缓急,事无巨细都亲自干,工作效率低等 。对此白领应学会应用统筹方法,以提高工作效率 。
在工作和生活上,应有明确界限,下班后就应充分休息,而不应还惦记着工作,多参加体力活动,以做到劳逸结合、脑力劳动和体力劳动结合 。
3.增强心理品质,提高抗干扰能力,培养多种兴趣,积极转移注意力
由于客观原因,白领大多不得不处在一种工作压力较大的状态下,这就要求一方面要积极调试放松,另一方面白领也应积极增强自己的心理品质 。
如调整完善自己的人格和性格,控制自己的波动情绪,以积极的心态迎接工作和挑战,对待晋升加薪应有得之不喜、失之不忧的态度等等,通过这些以提高自己的抗干扰力 。
生活中白领应有意识的培养自己多方面兴趣,如爬山、打球、看电影、下棋、游泳等等 。
兴趣多样,一方面可及时的调试放松自己,另一方面可有效地转移注意力,使个人的心态由工作中及时地转移到其他事物上,有利于消除工作的紧张和疲劳 。
4.寻求外部的理解和帮助
白领如产生心理问题,可经常向家人、知己倾诉,心理问题严重的可去寻求心理医生的治疗 。
寻找机会,参加有关心理学的培训和学习,如美国和加拿大等国的许多大企业就要求员工参加工作压力管理和减压等心理训练课程的学习,同时这些国家也要求企业提供学习、训练的机会 。
改变情绪低落的小妙招
心情低落时,我们其实可以自己去调节的,情绪低落属于一种不良的情绪,如果不能很好的解决它,对我们正常的学习生活影响很大,会使我们陷于烦恼之中 。
当发现自己情绪低落时,可以从以下几个方面进行调节:
1.改变思维
思维方式消极或反常的人会时常感到压抑 。
试验结果发现,那些能够在困难之中寻找有趣之物的人,要比只会哭的人情绪好得多 。
一位心理学专家曾经说过这样一番意味深长的话———“努力对别人感兴趣吧!这样你不但会让对方高兴,而且能使你从消极的情绪中解脱出来” 。
2.与人交谈
将心中的害怕、担忧坦率地说出来,能使自己慢慢地感到踏实 。
向那些愿意倾听并且真心实意帮助我们的人吐露心中的秘密,是行之有效的方法 。如果羞于启齿,不妨写信告之 。
3.融入自然增加运动
只要身处大自然中,散步,行走、跑步或骑自行车都可以改善情绪,增强自信 。
这样不仅有利身体健康,也有利心理健康 。运动不仅是一种肌肉的锻炼,也是一种情绪的放松 。
缺乏锻炼的人情绪的不稳定性远比经常锻炼的人为高,由于经常锻炼,其思维的敏捷性也相对提高,很容易意识到自己在哪方面出了缺陷 。

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