【疫情期间最低工资标准是怎么规定的】
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疫情期间最低工资标准以当地政府规定的标准为准，根据《最低工资规定》，全国各地最低工资标准是在综合考虑各地居民每年的生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平、职工缴纳社保和住房公积金水平、失业率等因素的基础上得出的 。
由于各地经济发展水平、物价水平、收入水平有较大差别，各地区最低工资标准差异也会较大 。
企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资 。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准 。
职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按当地有关规定执行 。
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