如何编写岗位说明书、岗位工作手册？ _小知识

岗位说明书和岗位工资手册，是行政部门必须要的基本资料，下面一起看看如何编写岗位说明书、岗位工作手册？操作方式 01 确定岗亭的根基资料。好比岗亭的名称、职位、部分、直属上司、资金尺度、所需人员的根基本质要求。

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02 填写岗亭的工作内容。工作内容可以由每一个部分的相对于工作岗亭的人员填写，然后行政部再做统计。好比做淘宝售后这个岗亭，工作内容是本家儿动联系客户，解决客户的问题，能让客户本家儿动保举我们的产物，让客户对劲，提高公司的名望度和发卖额。

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03 【如何编写岗位说明书、岗位工作手册？】确定录用这个职位的资格。好比需要如何的教育布景、工作经验、工作上需要如何的技术、与人沟通的能力、培训等等各方面的资格，都要填写清晰。

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04 确定这个岗亭的工作前提。好比工作地址、办公情况、公司空气、公司勾当、公司将来成长、培训多长时候、练习期是多久，这些在岗亭工作手册中都需要写到的。

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以上内容就是如何编写岗位说明书、岗位工作手册？的内容啦，希望对你有所帮助哦！

如何编写岗位说明书、岗位工作手册？