【用工协议算劳动合同吗?】
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用工协议算劳动合同,如果其内容符合劳动合同的要素,那其本质就是一份劳动合同 。根据《劳动合同法》第十九条,试用期包含在劳动合同期限内 。
根据《合同法》第九条,当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力 。当事人依法可以委托代理人订立合同 。
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